第二十一章 不装了,摊牌了(1 / 2)

“韩,我就直接说了吧。”

米国。

芝加哥。

联合中心球馆的总经理办公室里。

约翰·帕克森将韩昊叫来,主动表示:“球队想要跟你达成续约条款。”

“通过最近两场比赛,我们看得出来你的执教天赋。”

“球队高层一致决定,跟你的助教合约再续三年。”

“三年之后,我们可能会为你提供一份主教练合约。”

三年之后。

现在23岁的韩昊,将会是26岁。

一名26岁的nba球队主帅,而且还是来自天朝!

这说出去,简直是闻所未闻。

看得出来。

芝加哥公牛的管理层确实对于韩昊十分的重视。

但,韩昊选择了拒绝提前续约。

“为什么?”

约翰·帕克森十分意外:“你是觉得合同的金额不够?还是说某些条款不够清晰?”

在帕克森看来。

公牛这份提前续约的诚意绝对是拉满的。

韩昊完全没有拒绝的道理。

难道是这份合约当中的某些条款,让韩昊有所犹豫?

不应该啊!

这份合约是经过公牛高层反复讨论之后的结果。

不会出现什么低级的条款错误。

“这个赛季结束后,我更倾向于成为一只球队的主教练,而不是继续当一名助教。”

约翰·帕克森诚意拉满,韩昊也就不遮遮掩掩了。

不装了。

摊牌了。

我要当主教,不要当助教。

哈?

不得不说。

韩昊的这一波摊牌,确实让约翰·帕克森始料未及。

如果说26岁的nba天朝主教练,已经是闻所未闻。

那么23岁的nba天朝主教练,简直就是骇人听闻!

年轻人有自信是好事。

可在帕克森看来,韩昊过于自信,可不是一件好事。

其实。

在今天之前,韩昊对于下赛季直接应聘主教练这活,还处于一个慎重的状态。

但就在今天早上一觉睡醒之后。

韩昊的脑海之中。

王朝缔造者系统,给予了韩昊首次季后赛之旅就达成黑七事件的系统奖励。

专属技能:【引爆热区】(主动)。

该技能可以制定球场上任意一名进攻状态哭脸的球员,使得他在固定热区内的状态表现转换为笑脸。

时间维持在3分钟,暂停时间不算,只算比赛时间。

甚至还会跟比赛计时器一样,采取停表机制。

也就是说,罚球、发球、暂停等停表的时间,不算在这3分钟之内。

每场比赛仅可以使用1次。

虽然每场比赛仅仅可以使用1次,有点太少。

但是看看【引爆热区】的效果多么的bug,韩昊突然觉得,只可以用1次,相当合理啊。

想想看。

当一名全场比赛都在梦游的球员,在引爆热区的效果加持下,在关键的3分钟里,开启了砍瓜切菜模式。

不仅可以解放己方队友的进攻压力,还可以直接扰乱对手的防守部署。

这可是个足以改变战局的大杀器!

有了引爆热区的加持,韩昊没理由再犹豫。